2 ans de plus pour tou­cher sa pen­sion, 2 heures de plus pour tou­cher 10 %… INACCEPTABLE !

8 Fév, 2023Com­mu­ni­qué, Défense du sta­tut, Salaires

Nous y voyons désor­mais un peu plus clair concer­nant la pseu­do-reva­lo­ri­sa­tion pro­po­sée par le ministre Ndiaye aux per­son­nels. Celle-ci est composée :

  • D’une « reva­lo­ri­sa­tion socle » indem­ni­taire sans contre­par­tie réser­vée aux ensei­gnants en début de carrière
  • D’un « pacte » qu’il pro­pose aux ensei­gnants : des tâches sup­plé­men­taires en échanges de nou­velles primes
  • De rien ou presque pour les per­son­nels admi­nis­tra­tifs, les per­son­nels infir­miers, méde­cins, assis­tants sociaux, AESH, AED…

Le ministre s’est récem­ment répan­du dans la presse à pro­pos du « pacte » qu’il entend pro­po­ser aux ensei­gnants. Afin de leur per­mettre de limi­ter leur perte de pou­voir d’achat, il leur pro­po­se­rait 3650€ annuels (bruts ou nets ?), une aug­men­ta­tion de 10% selon lui, contre 72 heures annuelles de tra­vail sup­plé­men­taire, c’est-à-dire deux heures de plus par semaine !

Ces 2 heures de tra­vail heb­do­ma­daires pour­raient consis­ter à faire du rem­pla­ce­ment de courte durée dans le 2nd degré, ensei­gner au col­lège l’heure de ren­for­ce­ment en mathé­ma­tiques et en fran­çais pour les ensei­gnants du 1er degré, faire de l’orientation, etc.

Le deuxième type de mis­sions concer­nées par le pacte pour­rait varier selon les éta­blis­se­ments puisqu’elles seraient liées au « CNR édu­ca­tion » sur la base des pro­jets péda­go­giques dits « innovants ».

Indi­vi­dua­li­sa­tion, ter­ri­to­ria­li­sa­tion, tra­vail sup­plé­men­taire, salaire au « mérite » : voi­là ce que pro­pose le ministre en guise de « revalorisation » !

Pour la FNEC FP-FO, au moment où le pou­voir d’achat des per­son­nels s’effondre, au moment où les condi­tions de tra­vail n’ont jamais été aus­si dégra­dées, l’annonce du ministre est une pro­vo­ca­tion insupportable !

Non seule­ment il fau­drait tra­vailler 2 ans de plus durant sa car­rière, mais main­te­nant il fau­drait tra­vailler 2 heures de plus par semaine pour com­pen­ser l’effondrement de notre pou­voir d’achat !

Et pour­tant, l’argent pour les retraites, pour les salaires, ce n’est pas ce qui manque, en témoignent les 413 mil­liards d’euros que le pré­sident Macron vient d’octroyer au bud­get des armées pour fabri­quer des bombes et des chars d’assaut !

Quel syn­di­cat pour­rait cau­tion­ner un tel dis­po­si­tif ? Pas la FNEC FP-FO en tout cas qui vient de quit­ter les groupes de tra­vail sur le « pacte » Ndiaye. 

Retraites, salaires… Déci­dé­ment ce gou­ver­ne­ment ne nous laisse d’autre choix que d’amplifier la mobi­li­sa­tion que de pré­pa­rer le blo­cage du pays par la grève pour obte­nir satisfaction !

La FNEC FP-FO appelle les per­son­nels à être mas­si­ve­ment en grève en en mani­fes­ta­tion mar­di 7 février puis à nou­veau dans les rues same­di 11 février à l’appel de la tota­li­té des orga­ni­sa­tions syn­di­cales pour le retrait de la réforme des retraites.

Plus que jamais, elle invite les col­lègues à par­ti­ci­per aux réunions syn­di­cales et aux assem­blées géné­rales dans les sec­teurs, éta­blis­se­ments, ser­vices, pour dis­cu­ter des moyens à mettre en œuvre pour mettre en échec cette réforme.

Retrait de la réforme Macron-Borne !

Retrait du pacte Ndiaye, NON au « tra­vailler plus pour perdre moins » !

Aug­men­ta­tion indi­ciaire immé­diate pour tous les per­son­nels au moins au niveau de l’inflation !

Rat­tra­page du pou­voir d’achat per­du depuis 20 ans !

Mon­treuil, 6 février 2023

Nous ne lâche­rons rien, jusqu’au retrait !

Dès l’annonce du 49–3 par le gou­ver­ne­ment, la colère s’est répan­due comme une traî­née de poudre. Le soir même, l’intersyndicale inter­pro­fes­sion­nelle a appe­lé à conti­nuer la mobi­li­sa­tion pour le retrait de la réforme des retraites de Macron. La FNEC FP-FO a…

Après nos retraites… ils veulent sup­pri­mer les concours et nos sta­tuts ! Grève le 15 mars,… et conti­nuons jusqu’au retrait !

Le Conseil supé­rieur des pro­grammes (CSP), ins­tance créée par la loi Peillon de 2013, sai­si en 2021 par le ministre Blan­quer, vient de rendre un avis sur la for­ma­tion et le recru­te­ment des ensei­gnants. Celui-ci déplore « une faible attrac­ti­vi­té du métier…

Avec tous les sec­teurs mobi­li­sés : GRÈVE LE 15 MARS et conti­nuons le 16, le 17… jusqu’au retrait !

Les mobi­li­sa­tions pour le retrait de la réforme des retraites ras­semblent des mil­lions de sala­riés du public et du pri­vé, expri­mant une déter­mi­na­tion inédite ! E. Macron a déci­dé de ne pas rece­voir les orga­ni­sa­tions syn­di­cales. Au moment où il leur dit : « il…

Le gou­ver­ne­ment veut rendre le SNU obli­ga­toire ? Comme pour les retraites, nous pou­vons les blo­quer : tous en grève à par­tir du 7 mars !

Un docu­ment confi­den­tiel – publié par erreur puis immé­dia­te­ment reti­ré du site inter­net du minis­tère de l’Éducation natio­nale – a confir­mé qu’une obli­ga­tion du ser­vice natio­nal uni­ver­sel, sur le temps sco­laire, est envi­sa­gée par M. Ndiaye et Mme El Haï­ry, la…

Toutes et tous en grève le 7 mars et prêt·e·s pour la suite !

Depuis le 19 jan­vier, les travailleur·euses des sec­teurs publics comme pri­vés, la jeu­nesse, les étudiant·es, les lycéen·nes, les chômeur·ses, soutenu·es par une énorme majo­ri­té de la popu­la­tion, ont fait la démons­tra­tion d’un rejet mas­sif du pro­jet de…

Décès d’une ensei­gnante poignardée

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Des miettes de primes et des ensei­gnants « pac­tés » : inac­cep­table pour la FNEC FP-FO !

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Macron n’a pas renon­cé au « régime uni­ver­sel » : Retrait total de la contre-réforme des retraites !

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L’intersyndicale est prête à dur­cir le mou­ve­ment dans l’éducation : le 7 mars, met­tons les écoles, éta­blis­se­ments et ser­vices à l’arrêt !

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Ce same­di 11 février, les mani­fes­ta­tions ont une nou­velle fois été impres­sion­nantes, au même niveau que le 31 jan­vier der­nier ! A quatre reprises déjà, les sala­riés et la popu­la­tion ont mani­fes­té par mil­lions, à l’appel de la tota­li­té des organisations…